新员工工作12天，工资如何计算？
杭州滨江房产律师
2025-04-11
新员工工资按出勤天数及合同约定计算。依据《劳动法》，月薪员工工资需按实际出勤及合同约定的底薪、全勤奖等计算，不及时准确计算可能导致劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为按出勤天数核算工资。若合同有明确规定，则依合同；若无，则通常按底薪月计薪日*实际出勤天数+全勤奖（如满足条件）来计算。
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